19. September 2002 in CH-Egerkingen
Schwerpunkte und Einsatzgebiete der INSIGHTS Management- Development-Instruments® (MDI®)
incl. persönlicher "leadership-check" Analyse und Karriereplaner
Highlights:
Die INSIGHTS MDI® werden als führende Instrumente zur Potenzial-Analyse in den Bereichen Personalentwicklung, Teamzusammenstellung, Kaderschulungen, Verkaufstrainings, Arbeitsplatzdefinition und Personalrekrutierung eingesetzt. INSIGHTS MDI® bietet Personalleitern und -entwicklern fundierte, effektive und objektive Instrumente zur Auswahl und Entwicklung von Probanden.
Information und Anmeldung über a.rehnert@syncom-online.com
SynCom Schweiz AG, Sägetstrasse 3, CH-3123 Belp/Bern
Besuchen Sie uns bitte auch im Internet unter syncom-online.com
Muttenz BL / (sda) - Das CIM-Zentrum («Computer Integrated Manufacturing») Muttenz der Fachhochschule beider Basel (FHBB) wird in seiner heutigen Form aufgelöst. Wichtige Aktivitäten sollen in die FHBB überführt werden, zudem sollen Spin-off Firmen entstehen. Sechs bis acht Arbeitsplätze werden abgebaut. [weiter]
Bern / (sda) - Der Konjunkturaufschwung in der Schweiz verzögert sich. Das Staatssekretariat für Wirtschaft (seco) hat seine Prognose für das Wachstum des realen Bruttoinlandproduktes (BIP) im laufenden Jahr auf 0,5 (zuvor 1,0) Prozent nach unten revidiert. [weiter]
Lausanne / (sda) - In den Schweizer Tageszeitungen sind im Juli erneut weniger Stelleninserate veröffentlicht worden. Der Manpower-Stellenindex gab gegenüber dem Vormonat um 0,8 Punkte auf 41,4 Punkte nach. [weiter]
Zürich / sda - Die zweijährige Börsenbaisse hat auf dem Schweizer Finanzplatz tiefe Spuren hinterlassen. Prominentestes Opfer ist der Financier Martin Ebner. Aber auch die A&A Actienbank musste die Segel streichen und die Versicherungswirtschaft wurde aufgemischt. Die Krise trifft auch die 2. Säule. [weiter]
Bern / sda - Künftig soll es keine Massenentlassung mehr ohne Sozialpläne geben. Scheitern die Verhandlungen, entscheidet ein Schlichtungsorgan über den Sozialplan. Das Bundesamt für Justiz (BJ) erarbeitet zurzeit einen entsprechenden Gesetzesentwurf. [weiter]
Mit Gratis-Schulbüchern, die von Sponsoren finanziert sind, hat der St. Galler Verlag Mediaschule eine Marktlücke bei Berufs- und Mittelschulen entdeckt. Lehrer sehen im Schul-Sponsoring eine Chance, warnen aber auch vor Auswüchsen. [weiter]
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9. September 2002 - 10. September 2002
Officemanager/in
Mehr Erfolg durch effiziente Kommunikation und Planung.
Veranstalter: Centre Patronal, Bildungskurse für Führungskräfte, 3001 Bern
Tel 031 381 73 64, Fax 031 382 07 15
www.centrepatronal.ch, biku@centrepatronal.ch
12. September 2002
Seven / 24 - ein freier Entscheid
Herbsttagung der BGP Basler Gesellschaft für Personal-Management.
Veranstalter: Basler Gesellschaft für Personal-Management
Postfach, Greifengasse 1, 4005 Basel, Tel 061 681 210 12
Infos, Kontakt
18. September 2002
Personalumfragen – Meilensteine auf dem Weg zu Business Excellence
Veranstalter: agora dialog AG, Albisriederstrasse 416, 8047 Zürich
Tel 01 495 70 54, Fax 01 495 70 60
www.agora-dialog.ch, a.muenger@agora-dialog.ch
19. September 2002
Personalauswahl mit INSIGHTS MDI
Mit ausgewählten Führungskräften und Beratern vertiefen Sie Ihre Kenntnisse um:
Motivationsstrukturen von Personen und Teams zu erfassen. Trends und Entwicklungen bei Assessment und Personalentwicklung einzusetzen differenzierte Verhaltensweisen gegenüber Kunden und Mitarbeitern zu erkennen. Veranstalter: Syncom Schweiz AG, Sägetstrasse 3, 3123 Belp
Tel 031/ 819 88 84, Fax 031/ 819 11 86
www.syncom-online.com, a.rehnert@syncom-online.com
21. September 2002
Veränderungsmanagement
Veränderungsmanagement für die drei Ebenen Individuum, Team und Organisation nach DelphinStrategien, achttägiger Lehrgang.
Veranstalter: ILP Innovative Lernprojekte, Rosenweg 3, 6302 Zug
Infos, Kontakt
OKTOBER
30. Oktober 2002
Walk-In Mitarbeiterportale
Die Rolle des Managers - webbasierte Salärplanung und Budgetierung mit Managers Self Service.
Veranstalter: SAP (Schweiz) AG, T: 058 871 65 80, Infos und Anmeldung
Weitere Veranstaltungen finden Sie hier
Mit freundlichen Grüssen
Die Redaktion
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